一、發(fā)放和使用

1．員工個人勞動防護(hù)用品是保障員工在生產(chǎn)過程中的安全與健康的一種輔助性、預(yù)防性措施。它不能代替設(shè)備的安全防護(hù)和對塵毒物質(zhì)的治理，更不是生活福利用品。

2．勞動防護(hù)用品必須依據(jù)安全生產(chǎn)、防止職業(yè)性傷害的需要，按照不同工種、不同崗位、不同勞動條件向員工發(fā)放，屬于在生產(chǎn)過程中保護(hù)員工安全健康所必需的則發(fā)，否則不發(fā)。

3．遵照“用人單位必須為勞動者提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品”的法律規(guī)定，凡在本公司生產(chǎn)崗位上工作的員工均享受同崗位的勞動防護(hù)用品待遇。

4．勞動防護(hù)用品由用人單位提供，不得以貨幣或其他物品替代應(yīng)當(dāng)配備的勞動防護(hù)用品。

5．凡取得報酬的外來人員（包括科研、設(shè)計、勞務(wù)、承包工程等），勞動防護(hù)用品開支已包括在支出費用之內(nèi)，用人單位一律不得發(fā)放勞動保護(hù)用品?，F(xiàn)場臨時使用的安全帽由聯(lián)系單位負(fù)責(zé)借用，特殊情況需由安全部門無償或有償借用或發(fā)放。

6．不在崗員工不應(yīng)享受勞動防護(hù)用品待遇，員工因事（含學(xué)習(xí)、駐外工作、長期外借、出國等）、病、產(chǎn)假等原因離崗六個月及以上停發(fā)各類防護(hù)用品。在規(guī)定期限（一般為一年內(nèi)）恢復(fù)原崗位工作的人員，可經(jīng)安全部門批準(zhǔn)補發(fā)部分大件勞動防護(hù)用品（如棉服、工作皮鞋等），其他勞動防護(hù)用品不再補發(fā)。

7．用人單位有責(zé)任教育和監(jiān)督員工按照勞動防護(hù)用品使用規(guī)則和防護(hù)要求正確使用勞動防護(hù)用品。凡經(jīng)過教育仍不按規(guī)定配戴勞動防護(hù)用品者為蓄意違章，因蓄意違章發(fā)生傷害者責(zé)任自負(fù)。

二、管理、采購和監(jiān)督

1．工程部是勞動防護(hù)用品的主管部門，負(fù)責(zé)管理制度的制定和監(jiān)督考核。辦公室、工會參與具體管理和監(jiān)督工作。

2．工程部負(fù)責(zé)審核和監(jiān)督各單位勞動防護(hù)用品的發(fā)放范圍和使用情況，負(fù)責(zé)采購計劃的提出、勞動防護(hù)用品生產(chǎn)廠家的資格審定和價格限定工作，并負(fù)責(zé)勞動防護(hù)用品的進(jìn)廠驗收和費用管理工作。凡達(dá)不到產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品，不得入庫和發(fā)放。

3．項目部負(fù)責(zé)勞動防護(hù)用品生產(chǎn)廠家的選擇、采購、入庫、保管和發(fā)放工作,并協(xié)助工程部做好入庫前的質(zhì)量驗收工作。

4．辦公室對未經(jīng)各級安全部門批準(zhǔn)而采購的勞動保護(hù)用品，不與撥款和報銷。

5．工會應(yīng)監(jiān)督檢查勞動防護(hù)措施的執(zhí)行情況，不定期征求員工代表的意見，及時對勞動防護(hù)用品管理中存在的問題進(jìn)行反饋。

6．要建立健全勞動防護(hù)用品的采購、保管、發(fā)放、使用、維護(hù)保養(yǎng)、更換、報廢等有關(guān)制度，對不符合國家標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品有權(quán)下令禁發(fā)、禁用。由此造成配備不及時引發(fā)后果的，追究采購部門的責(zé)任。

7．勞動防護(hù)用品的種類和著裝標(biāo)準(zhǔn)由工程部根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)決定。工程部必須嚴(yán)格遵守國家《勞動防護(hù)用品選用原則》（GB11651－89）,除勞動防護(hù)用品外，按國家規(guī)定不存在其他“工作服”配備規(guī)定。

8．采購計劃由工程部提出，交由各項目部采購，勞動防護(hù)用品應(yīng)由廠家直接進(jìn)貨，任何單位、部門、任何人均不得以介紹廠家和產(chǎn)品為名干擾管理和采購工作。

9．勞動防護(hù)用品的采購必須遵守以下原則：

    1）質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)，價格合理公道。

    2）特種防護(hù)用品中的防毒衣、高溫防火服、各類呼吸設(shè)備及其他防毒用品采購必須經(jīng)公司工程部審核定點采購。

10．生產(chǎn)與供貨單位必須具備如下條件，否則不得采購。

1）必須具備生產(chǎn)條件和質(zhì)量檢驗手段，產(chǎn)品必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)。

2）特種勞動防護(hù)用品必須具有《特種勞動防護(hù)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證》，產(chǎn)品必須有生產(chǎn)許可證編號、產(chǎn)品合格證、安全鑒定證。

3）產(chǎn)品售價不得超出工商物價管理標(biāo)準(zhǔn)，有售后服務(wù)能力。

三、著裝標(biāo)準(zhǔn)

1、進(jìn)入現(xiàn)場著裝必須穿工作服（長袖）、工作鞋和戴安全帽。在操作室、休息室、辦公室、值班室內(nèi)可不戴安全帽。巡檢和現(xiàn)場作業(yè)必須戴安全帽。安全帽必須系緊帽帶，長袖工作服不得卷袖。

2、進(jìn)入現(xiàn)場必須穿合格的工作鞋。任何人不得穿高跟鞋、網(wǎng)眼鞋、釘子鞋、涼鞋、拖鞋等進(jìn)入現(xiàn)場。

3、特殊工種、特殊作業(yè)必須按國家標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)規(guī)定正確著裝。易燃易爆場所禁穿化纖服裝。酸堿作業(yè)必須帶面罩。

4、在有機械轉(zhuǎn)動環(huán)境中工作的人員不許戴手套、系領(lǐng)帶和圍巾。

5、陪同國內(nèi)外檢查、視察、參觀人員可穿禮服或其他服裝，但必須是長袖衣和長褲，并配戴安全帽。外單位人員不穿長袖衣和長褲、不戴安全帽者，不得帶其進(jìn)入各現(xiàn)場。

四、洗理用品的管理

1，洗理用品原則上不屬必備的防護(hù)用品，可根據(jù)實際情況向公司工程部提出計劃，批準(zhǔn)后進(jìn)行采購和發(fā)放，其管理和監(jiān)督辦法與勞動防護(hù)用品相同。

2．發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為香皂、肥皂每月各一塊（條），洗衣粉每月0.5公斤，毛巾每年二條。每半年可適當(dāng)調(diào)劑發(fā)放洗發(fā)香波或浴液、護(hù)手霜等，但必須適當(dāng)減少部分肥皂、洗衣粉的發(fā)放。